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시정소식

광명5동 새마을지도자 협의회·부녀회, 사랑의 장학금 전달

광명시 광명5동 행정복지센터(동장 강성철)는 지난 27일 경제적 지원이 필요한 가정의 대학생 4명에게 1인당 100만 원, 400만 원의 장학금을 전달했다.

 

 

이 행사는 광명5동 새마을지도자협의회(회장 양명진)와 부녀회(회장 이효분)가 주관했으며, 공영주차장 수익금으로 조성한 장학금을 관내 어려운 환경의 학생들에게 지원했다.

 

 

양명진 회장과 이효분 회장은 어려운 여건 속에서도 학업에 매진하는 학생들을 돕고 싶었다장학금을 받은 학생들이 자신의 꿈을 펼쳐나갈 수 있기를 응원한다고 전했다.

 

 

강성철 동장은 지역사회 발전을 위해 나눔을 실천하는 새마을지도자협의회와 부녀회의 노력이 돋보인다앞으로도 꿈을 향해 노력하는 학생들을 지속적으로 지원하겠다고 말했다.

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광명도시공사‘원팀(One-Team) 소통 간담회’ 개최
광명도시공사(사장 서일동)가 기관장과 현장 직원이 하나로 뭉치는‘원팀(One-Team) 소통 간담회’를 본격 전개한다. 이번 간담회는 서일동 사장의 ‘현장 중심 경영’ 철학을 바탕으로 마련됐다. 특히 최근 완료된 업무직 직종 통합에 발맞춰, 현장에서 근무하는 업무직 직원 133명 전원과 직접 소통하며 조직 내 소속감과 동기부여를 끌어올리는 데 중점을 두었다. 서일동 사장은 본부와 광명동굴 등 주요 사업장을 아우르며 현장 직원들의 고충을 직접 경청하고, 이를 경영 프로세스에 실효성 있게 반영하여 노사 간의 두터운 신뢰를 쌓아갈 계획이다. 이를 통해 현장의 잠재적 리스크를 선제적으로 발굴하는 것은 물론, 수평적인 소통 문화를 확산시켜 경직된 조직 문화를 유연하게 쇄신한다는 방침이다. 간담회 일정은 3월 10일(화) 본부 대회의실에서 시설운영부와 경영지원부를 대상으로 시작하며, 12일(목)에는 광명동굴 현장에서 동굴사업부 직원들을 만난다. 이어 13일(금) 본부 대회의실에서 간담회를 마무리한다. 공사는 이번 업무직 대상 소통을 기점으로, 향후 일반직 직원들과의 소통 채널도 순차적으로 확대해 전사적인‘원팀’ 체계를 공고히 할 예정이다. 서일동 사장은 “공사의 경쟁력

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